شکر خدا این قوانین کار و مجوزهای استخدامی از زمان سردار سازندگی جناب آیت الله هاشمی رفسنجانی شروع شد و مصداق کار کردن .... وخوردن یابو است خدایی فکری به حال مردم کنید آخه شما اعتقاد به .... دارید

کاش فکری در باره میزان حقوق مدیران میشد که بااصلاح حقوق یک مدیر کل کارگران به مدت یک سال تامین میشود

بیش از سی سال است که دولتهای مختلف در ایران سخن از همسان سازی حقوقها میگویند ولی آنچه تا کنون کرده اند نه تنها حقوق حقه افراد را سامان نداده بلکه ذیحقان محروم و غیر ذیحقان بهره مند شده اند بقول معروف : المستحق محروم "‌ آنکه استحقاق واقعی داردمحروم است و هم اکنون نیز دولت نیاز به یک تجدید نظر دقیق در موردحقوق تمام پرسنل خود دارد و فاکتورهای گوناگون را نباید از نظر دور بدارد.

چجوری همسان کنین وقتی ماهیت کار سازمان‌ها و ساعت کاری و شرایط کاری متفاوت است کارمندی که توی اداره هست را میخواین با کارمندی که توی ارتفاع روی دکل برق هست یا توی صنایع نفت با خطر مواد شیمیایی و انفجار یا توی نیروگاه اتمی یکسان کنین؟

واقعا تفاوت فاحشی بین حقوق کارکنان رسمی و کارکنان قراردادی وجود دارد و نیاز به اقدام قاطع و عاجل از سوی مجلس و دولت محترم می باشد تا گرفتاری معیشتی بسیاری از کارکنان قراردادی بر طرف گردد.

تورا به خدا فکری به تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی کنید چقدر اختلاف حقوق...چقدر حق کشی

امروزه ما شاهد اختلاف فاحش بین حقوق سایر قوا با قوه مجریه هستیم و آنها به نوعی خود را از اجرای قانون مدیریت خدمات کشوری مستثنی نموده اند. اگر واقعا مجلس می خواهد یکسان سازی کند اول از خودش شروع کند.

به امید روزی که همه کارکنان قراردادی یه روزی رسمی بشند،ولی فقط امیدوار باشین،چون همشون دروغه

حالا دیگه انتخابات اردیبهشت برای ریاست جمهوری در پیش هست و بازم شعارها شروع شد ،نه دولتی ها بفکر مستضعفینند و نه مجلسی‌ها ،خدایا سایه مقام معظم رهبری را بر سرما کم نکن که اینا همه بفکر جیب خودشونن

این واقعا عدالت علوی هستش... واقعا یک پزشک با یک معلم از نظر کاری فرقی ندارند که انقدر فاصله ی حقوقی بینشونه....

من یک کارمند قراردادی با دوفرزند دختر هستم که دخترانم بیش از 25سال دارند مجرد وبیکار حق اولاد نمی دهند زیرا طبق قانون تامین اجتماعی تعلق نمی گیرد در دانشگاه علوم پزشکی کار می کنم بیشتر شبها به علت عدم تکافوی حقوقم گرسنه می خوابیم وقتی دکتر می رویم اکثرا" داروی ویتامین تجویز می کنند این در حالی است که قدرت خرید این داروها را نیز ندارم

کتابداران شاغل در نهاد کتابخانه ها ی عمومی کشور از کتابداارن شاغل در سازمان اسناد و کتابخانه ملی و شهرداری و دانشگاهی چه از لحاظ حقوق و مزای شغلی و وچه از لحاظ امنیت شغلی بسیار پایین و افتضاح است چرا؟

سلام این نماینده محترم مثل اینکه فقط مردم حوزه انتخابیه خودش را دیده و اساس کار مجلس را کارگران گچساران عنوان میکنه از مشکلات ابن چنینی در کشور و.بیخیالی نمایندگان محترم در سنوات گذشته علی ماشاالله زیاد است و نه کم .خدا خیر کند چه شده تازه بفکر افتاده‌اند که مشکلی وجود دارد.

لطفا راجع به کارگران قرارداد موقت نیروگاه های برق هم که تفاوت پرداخت حقوق آنها به گارگران رسمی 4 میلیون هم میرسد اطلاع رسانی کنید.

این تفاوت حقوق در بسیاری موارد باعث کدورت و کارشکنی و بدبینی در میان کارمندان می شود این چیزی نیست که دولت مردان از آن بی اطلاع باشند حالا چرا بی توجهی می کنند خدا عالم است آقایان این عدالت نیست که تفاوت دریافتی بین نیروهای رسمی و قراردادی حتی دو برابر باشد در حالی که همه در یک کشور زندگی می کنند و هزینه زندگی آنها مشترک است به عنوان مثال شما وقتی به قصابی سر کوچه مراجعه می کنی از شما سئوال نمی شود که نیروی قراردادی هستی یا شرکتی

ای کاش بعد از همسان سازی به کارمندای دولت احترام گذاشتن به مردم رو هم یاد بدن.آدم وقتی میره به شرکتهای دولتی از بر خورد بعضی از کارمندها حالش بد می شه.

بازنشسته ها فراموش نشوند

بشنوید ولی باور نکنید!!!

سلام جناب آقای تاجگردون باعرض ادب واحترام ان‌شاالله خداوند به شما توفیق و سلامتی عنایت فرماید.سایه شما برسرخانواده محترم مستدام باشد خواهشمندم درباره بازنشستگان هوانیروز هم درمجلس تصمیم‌گیری جدی بفرمایید بنده حقیر هم در درگیری‌های کردستان هم درجنگ شرکت داشتم باور بفرمایید باحقوق دریافتی شرمنده خانواده هستم توان کار در آژانس یا مسافرکشی را هم ندارم با فامیل قطع رابطه کرده‌ام چون استطاعت مالی ندارم

سلام جناب آقای تاجگردون ازشماخواهش میکنم درباره استخدام مدیران مربیان مهدکودک های روستایی وشهری شهرستان گچساران باشت درآموزش پرورش چاره ای بیندیشیدهیچ کس بفکرمانیست ممنون

کارمند قرادادی یعنی شخصی که به سیگار مبتلا شده و مرگ خاموش داره

متاسفانه این دولت هم از وقتی اومد نیروهای قراردادی رو هی چزوند و تحقیرها و توهین‌ها به نیروهای قراردادی بیشتر شد. متهم به این هستیم که قراردادی‌هارو احمدی‌نژاد سربار ادارات کرد در حالی‌که قبل احمدی‌نژاد حق‌خوری‌های شرکت‌های پیمانکاری وحشتناک بود ولی این مرد اومد و قراردادی‌ها رو نجات داد.خدا به نیروهای قراردادی رحم کنه. همین الانم نصف رسمی‌ها حقوق میگیریم ولی با کار بیشتر. نیرو رسمی صبح تا ظهر نشسته و فقط دستور میده و نیرو قراردادی باید فقط کار کنه اگه صداش دربیاد میگن تو قراردادی هستی کاری نکن اخراجت کنیم. یعنی به همین راحتی یه ابزار شده برا مدیران که از قراردادیها سو استفاده کنن.

شما اول حقوق مدیران و معاونان ادارت را ساماندهی کنید که برای خودشان در جلسات مختلف افزایش حقوق تعیین می کنند بعد حقوق کارمندان رو ساماندهی کنید.مگر کاریک سازمان باچند مدیر ومعاون انجام میشه

ما ازحقوق نجومی اینو می فهمیم که یک آبدارچی در سازمان‌های رسمی دو برابر یک معلم حقوق می‌گیرد.

نام گمرگ که میاد همه فکر می کنند کارمنداش اونجا پول چاپ می کنند ولی در عمل کمترین حقوق در میات کارکنان کشوری به گمرک تعلق دارد من با بیست سال خدمت یک و سیصد حقوق میگیرم خدایا دردمان را به کی بگیم ؟ علنی میگن برو خلاف کن!

این‌ها همه چرت و پرته بدلیل وجود مافیا این یکسان‌سازی هرگز محقق نخواهد شد مگر این‌که این‌گونه مافیاها بدست توانای امام مهدی(عج) نابودشوند آن هم چه نابودشدنی

باسلام خدمت نمايندگان محترم مجلس شوراي اسلامي خواهشاً موضوع تبديل وضعيت نيروهاي قراردادي رو فراموش نكنيد، ما با چندين سال سابقه و مدرك كارشناسي ارشد به اندازه یک نيروي رسمي حقوق نمیگيريم و چون زير دستي و قراردادي هستيم حق هيچ‌گونه اعتراضي نداريم اگه اعتراضي هم داشته باشيم چون قراردادي هستيم اخراج ميشيم.

این تفاوت حقوق و مزایا پرسنل رسمی و قراردادی در کل کشور کاملا مشخص و مشهوده فقط عدم پیگیری از سوی مجلس محترم و دولتمردان جای سوال داره....آیا واقعا کسی نمی بینه؟؟