مجید قدمی در گفت‌وگو با ایسنا، با اشاره به چالش بازنشستگی نیروی انسانی در آموزش و پرورش استثنایی اظهار کرد: طی چند سال آینده با خروج تعداد قابل توجهی از همکاران آموزش وپرورش استثنایی رو به رو خواهیم شد و باید نیروی مناسب را جایگزین آنها کنیم.

وی افزود: از حالا به بعد خروجی‌های ما سالانه 600 نفر است در حالی که دانشگاه فرهنگیان در هر سال 200 معلم متخصص آموزش و پرورش استثنایی را تربیت کرده و وارد سیستم تعلیم و تربیت می‌کند. باید امسال برای جذب آزاد 400 نفر اقدام کنیم که مراحل دریافت مجوز را می‌گذرانیم.

معاون وزیر آموزش و پرورش با بیان اینکه برنامه داریم تا از نیروهای توانبخشی استفاده کنیم عنوان کرد: به دنبال اخذ مجوز هستیم تا فارغ‌التحصیلان رشته توانبخشی طرح خود را در مدارس استثنایی بگذرانند و از ظرفیت و توان آنها استفاده کنیم.

به گفته قدمی، بودجه سازمان آموزش و پرورش استثنایی در سال جاری به 95 میلیارد تومان رسیده و نسبت به سال 95 حدود 30 درصد رشد کرده است و اگر بخواهیم آن را با بودجه چهار سال گذشته مقایسه کنیم می‌توان گفت با رشد 300 درصدی مواجهیم و نشان‌دهنده توجه ویژه دولت به آموزش و پرورش و توانبخشی دانش‌آموزان استثنایی است.

وی تاکید کرد: به جرات باید اعلام کرد که 90 درصد مشکلات آموزش و پرورش استثنایی توسط دولت حل شده است و 10 درصد باقیمانده عمدتا مربوط به تجهیزات توانبخشی گرانقیمت است و تلاش می‌کنیم آن را طی برنامه ششم رفع کنیم.

انتهای پیام