مطابق ظرفیت تخصیصی سالیانه صورت می‌گیرد/
به گزارش ایسنا، به منظور اجرایی‌سازی «آیین‌نامه جذب دانش‌آموختگان برتر برگزیده بنیاد ملی نخبگان به‌عنوان عضو هیأت علمی در دانشگاه‌ها و مؤسسات آموزش عالی و پژوهشی کشور» مصوبه شماره ۶۱۲۷/۱۴۰۲/دش مورخ ۱۴۰۲/۰۴/۰۳ شورای عالی انقلاب فرهنگی و به استناد تبصره ماده ۳ و تبصره ۳ ماده ۴ آیین‌نامه «شناسایی و پشتیبانی از دانش‌آموختگان برتر دانشگاهی» مصوب هیأت امنای بنیاد ملی نخبگان در تاریخ ۱۳۹۴/۳/۱۳، شیوه‌نامه طرح تسهیلات جذب دانش‌آموختگان برتر به عنوان عضو هیأت علمی در مؤسسه‌های علمی (طرح جهت) را اجرایی کرده است.
تسهیلات اعطایی این طرح می‌تواند شامل برخی و یا تمام موارد زیر باشد:
* معرفی از طریق فراخوان‌های عمومی جذب اعضای هیأت علمی، مطابق ضوابط مربوطه؛
* معرفی از طریق خارج از بازه‌های زمانی فراخوان‌های عمومی جذب اعضای هیأت علمی، مطابق ضوابط مربوطه؛
* ارسال تقاضای جایابی متمرکز به هیأت جذب نخبگان؛
* تخصیص ردیف استخدامی به منظور جذب به عنوان عضو هیأت علمی پیمانی در مؤسسه‌های علمی؛
* تسهیلات «حمایت از فعالیت‌های پژوهشی استادیاران جوان»، بدون بررسی مجدد سوابق برای افراد واجدالشرایط مطابق شیوه‌نامه مربوطه در صورتیکه فرآیند جذب فرد از طریق تسهیلات این شیوه‌نامه انجام شده باشد؛
* تسهیلات فرهنگی- رفاهی؛
* تسهیلات نظام‌وظیفه بنیاد؛
* تخفیف استفاده از شبکه آزمایشگاهی فناوری‌های راهبردی مطابق ظرفیت تخصیصی سالیانه توسط معاونت علمی و فناوری ریاست‌جمهوری.
تعهدات و مسؤولیت اجتماعی
به نقل از پایگاه اطلاع‌رسانی بنیاد ملی نخبگان، برگزیدگانی که با بهره‌مندی از تسهیلات این طرح به عنوان عضو هیات علمی در یکی از مؤسسات آموزش عالی کشور جذب می‌شوند، در راستای ایفای نقش و مسؤولیت اجتماعی نخبگان کشور، متعهد خواهند بود تا در صورت فراخوان بنیاد، در راستای حل مسائل و چالش‌های اولویت‌دار علمی، پژوهشی، فناوری و فرهنگی کشور و یا مشارکت در توسعه و ارتقای سطح ارائه خدمات به نخبگان و استعدادهای برتر کشور، به مدت یک سال از تاریخ جذب در مؤسسه، حداقل ۴۰ ساعت در ماه با این بنیاد همکاری داشته باشند. دستورالعمل و شیوه‌نامه این فعالیت‌ها توسط بنیاد ملی نخبگان تدوین و ابلاغ می‌شود.
انتهای پیام
نظرات