• سه‌شنبه / ۱۰ دی ۱۳۹۸ / ۱۴:۱۶
  • دسته‌بندی: زنجان
  • کد خبر: 98101007524
  • خبرنگار : 50166

در همایش روز پرستار و تجلیل از پرستاران نمونه استان عنوان شد

راه‌اندازی ۴ مرکز مشاوره پرستار منزل در زنجان

پرستار ‌

ایسنا/زنجان رییس دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی زنجان گفت: قشر پرستاری جمعیت بسیار وزینی در دانشگاه هستند و بار عظیم درمان و مراقبت از بیماران و مردم را به دوش می‌کشند.

پرویز قزلباش پیش از ظهر امروز در همایش روز پرستار و تجلیل از پرستاران نمونه استان، اظهار کرد: ۹۵ درصد فارغ‌التحصیلان پرستاری در حال حاضر دارای شغل و حرفه هستند.

وی با بیان اینکه در پرداخت کارانه مشکلاتی وجود دارد، افزود: ۴۵ تا ۵۰ درصد از کادر پرستاری در استعلاجی به سر می‌برند که این مهم باید به صورت ساعتی جبران شود.

در ادامه معاون درمان دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی زنجان گفت: در حال حاضر ۴ مرکز مشاوره پرستاری منزل در سطح استان در حال راه‌اندازی است. همچنین در زنجان ۳ موسسه مشاوره پرستاری در منزل موفق به اخذ مجوز در این‌خصوص شده‌ است.

علیرضا آرمانی‌کیان با بیان اینکه به ۸۵۰ مرکز مشاوره در منزل در سطح کشور مجوز داده شده است، تصریح کرد: این تیم‌ها خود به منازل بیمار اعزام شده و اقدام به ارائه خدمات می‌کنند.

وی به استرس‌ها و مشکلات حرفه پرستاری اشاره کرد و گفت: پرستاری در گفتن آسان اما در اجرا سخت و طاقت‌فرساست.

معاون درمان دانشگاه علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی استان زنجان با بیان اینکه بزرگترین گروه ارائه‌دهنده خدمات سلامت در دانشگاه، پرستاران هستند، گفت: پرستاران باعث حفظ ایمنی در بیمار، ایجاد آرامش و بهبود آلام این افراد می‌شوند و پرستاران باید ارزش و منزلت کار خود را بدانند.

رئیس سازمان نظام پرستاری استان زنجان نیز در این مراسم با بیان اینکه پرستاری آمیخته‌ای از علم، حرفه و هنر است، عنوان کرد: پرستاری علم به حساب می‌رود، چرا که پرستاران در طول سال‌ها تلاش و تجربه، دانش بسیاری را فرامی‌گیرند.

فریدون اسکندری بر جنبه هنری پرستاری نیز اشاره کرد و گفت: پرستاری یک هنر به شمار می‌رود؛ چرا که پرستار می‌داند که چگونه با افراد مختلف برخورد کند تا درد آنها را التیام دهد.

وی با بیان اینکه پرستاری یک حرفه است، ابراز کرد: علت این مهم این است که پرستار توانایی کار در همه مجموعه‌های سلامت را دارد.

رئیس سازمان نظام پرستاری زنجان به مشکلات و چالش‌های بخش پرستاری اشاره کرد و گفت: در استان زنجان، مشکل کمبود نیرو نسبت به تخت وجود دارد، چراکه این نسبت ۸ به ۱۰ است. همچنین حقوق و مزایای پرستاری بسیار ناچیز است.

این مسئول به فرسودگی شغلی پرستاران اشاره کرد و گفت: پرستاران دچار فرسودگی شغلی می‌شوند؛ چراکه بعد از ۲۰ تا ۲۵ سال دیگر توانایی انجام کار ندارند.

انتهای پیام

  • در زمینه انتشار نظرات مخاطبان رعایت چند مورد ضروری است:
  • -لطفا نظرات خود را با حروف فارسی تایپ کنید.
  • -«ایسنا» مجاز به ویرایش ادبی نظرات مخاطبان است.
  • - ایسنا از انتشار نظراتی که حاوی مطالب کذب، توهین یا بی‌احترامی به اشخاص، قومیت‌ها، عقاید دیگران، موارد مغایر با قوانین کشور و آموزه‌های دین مبین اسلام باشد معذور است.
  • - نظرات پس از تأیید مدیر بخش مربوطه منتشر می‌شود.

نظرات

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.