• پنجشنبه / ۲۲ آبان ۱۳۹۳ / ۱۲:۴۵
  • دسته‌بندی: هرمزگان
  • کد خبر: khalijefars-24384

مديركل اموراجتماعي و فرهنگي هرمزگان:

مقابله با آسيب هاي اجتماعي نيازمند پرهيز از كار جزيره اي است

1415799167

مديركل اموراجتماعي و فرهنگي استانداري هرمزگان با تاكيد بر لزوم پرهيز از كار جزيره اي و هم افزايي بيشتر در امور اجتماعي، گفت: شناسايي مشكلات و ارائه راهكار مناسب، تدوين شناسنامه اجتماعي استان و رصد آسيب هاي اجتماعي از جمله مواردي است كه بايد در دستور كار قرار گيرد.

به گزارش خبرگزاری دانشجویان ایران(ایسنا) منطقه خلیج فارس، مرتضي محمودزاده در نشست كارگروه تخصصي امور اجتماعي و فرهنگي استان هرمزگان به تشريح اهداف و برنامه هاي اين كارگروه پرداخت و اظهار کرد: مسائل و مشكلات اجتماعي آهنگ تهاجمي به خود گرفته و رو به افزايش است كه بايد براساس واقعيت هاي جامعه در اين خصوص برنامه ريزي كنيم.

وي به نامگذاري امسال به عنوان سال اقتصاد و فرهنگ اشاره كرد و افزود: اين نامگذاري براساس نيازي كه بوده، صورت گرفته و به فرمايش مقام معظم رهبري كشور ما در يك پيچ حساس تاريخي قرار دارد كه بايد به نحواحسن از آن عبور كنيم.

مديركل اموراجتماعي و فرهنگي استانداري هرمزگان ادامه داد: عمده ترين دليل مسائل و مشكلات اجتماعي به بحث اشتغال و بيكاري مربوط مي شود كه اولويت هاي دفتر اموراجتماعي استانداري نيز پرداختن و رفع اين مشكلات است.

محمودزاده با تاكيد بر لزوم پرهيز از كار جزيره اي و هم افزايي بيشتر در امور اجتماعي، تصريح كرد: شناسايي مشكلات و ارائه راهكار مناسب، تدوين شناسنامه اجتماعي استان و رصد آسيب هاي اجتماعي از جمله مواردي است كه بايد در دستور كار قرار گيرد.

وي در ادامه افزايش آمار طلاق و كاهش ازدواج، مصرف دخانيات و موادمخدر و حاشيه نشيني را از جمله مهمترين آسيب هاي اجتماعي در هرمزگان برشمرد كه بايد براي رفع آنها برنامه ريزي شود.

  • در زمینه انتشار نظرات مخاطبان رعایت چند مورد ضروری است:
  • -لطفا نظرات خود را با حروف فارسی تایپ کنید.
  • -«ایسنا» مجاز به ویرایش ادبی نظرات مخاطبان است.
  • - ایسنا از انتشار نظراتی که حاوی مطالب کذب، توهین یا بی‌احترامی به اشخاص، قومیت‌ها، عقاید دیگران، موارد مغایر با قوانین کشور و آموزه‌های دین مبین اسلام باشد معذور است.
  • - نظرات پس از تأیید مدیر بخش مربوطه منتشر می‌شود.

نظرات

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.