مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی استان کردستان از تصویب لایحه اصلاح ماده (۱۰۶) قانون مدیریت خدمات کشوری در هیئت دولت خبر داد و این اقدام را گامی مؤثر برای ایجاد عدالت در بازنشستگی و رفع تبعیض در نظام پرداخت کارکنان دولت دانست.
به گزارش ایسنا و به نقل از روابط عمومی ادارهکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کردستان در روز یکشنبه ۱۶ آذر، برهان صلواتی اظهار کرد: این لایحه در راستای اجرای بندهای (۱)، (۲) و (۴) سیاستهای کلی تأمین اجتماعی و با هدف ایجاد نظامی جامع، کارآمد و یکپارچه در حوزه بیمهای کارکنان دولت تدوین شده است.
وی افزود: بر اساس مصوبه جدید دولت، اقلامی نظیر اضافهکار، بخشی از پرداختهای رفاهی، فوقالعاده مناطق کمترتوسعهیافته و بدی آبوهوا، حقالتدریس غیرموظف معلمان و نوبتکاری از این پس مشمول کسور بازنشستگی خواهند شد.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کردستان با اشاره به آثار این مصوبه گفت: اجرای لایحه اصلاح ماده ۱۰۶ موجب افزایش ۳۰ تا ۴۰ درصدی مستمری بازنشستگی کارکنان فعلی دولت و تنظیم مزایای بازنشستگی متناسب با میزان واقعی پرداختها در دوران اشتغال خواهد شد.
صلواتی خاطرنشان کرد: این اقدام علاوه بر جلوگیری از کاهش شدید حقوق بازنشستگی در سالهای آینده، به اصلاح نظام پرداخت، افزایش شفافیت و تقویت پایداری مالی صندوقهای بازنشستگی کمک میکند.
وی با بیان اینکه این لایحه با همکاری سازمان اداری و استخدامی کشور، وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی و وزارت امور اقتصادی و دارایی تدوین شده است، گفت: پس از تصویب در هیئت دولت، این لایحه برای طی مراحل قانونی به مجلس شورای اسلامی ارسال شده است.
مدیرکل تعاون، کار و رفاه اجتماعی کردستان در پایان تصریح کرد: اجرای این مصوبه موجب هماهنگی بیشتر میان کارکنان تابع قانون مدیریت خدمات کشوری و شاغلان مشمول قانون کار شده و نقش مهمی در ارتقای ثبات معیشتی و افزایش اعتماد کارکنان به نظام اداری کشور خواهد داشت.
انتهای پیام
نظرات