• چهارشنبه / ۳۰ بهمن ۱۳۹۸ / ۱۲:۳۰
  • دسته‌بندی: بوشهر
  • کد خبر: 98113022410
  • منبع : بوشهر

استاندار بوشهر مطرح کرد

تا پایان برنامه ششم توسعه میزان انتصاب بانوان باید به ۳۰ درصد برسد

تا پایان برنامه ششم توسعه میزان انتصاب بانوان باید به ۳۰ درصد برسد

ایسنا/بوشهر استاندار بوشهر گفت: میزان انتصاب بانوان در رده‌های مدیریتی، تعامل و ارتباط با رسانه ها، میزان جذب منابع مالی از اعتبارات ملی و وضعیت توسعه دولت الکترونیک در دستگاه های اجرایی، شاخص های مهم ارزیابی عملکرد مدیران دستگاه های اجرایی استان است.

عبدالکریم گراوند ظهر امروز در نشست شورای راهبری توسعه مدیریت استان بوشهر اظهار کرد: یکی از شاخص های مهم توسعه مدیریت در استان، وضعیت عملکرد در بخش دولت الکترونیک است و ضمن تاکید بر بررسی شاخص توسعه دولت الکترونیک در دستگاه های اجرایی، تخصیص اعتبارات به ادارات هم منوط به جهت گیری آنان در میزان استفاده از خدمات دولت الکترونیک است.

وی با اشاره به اینکه وضعیت ادارات کل در مورد مشکلات زیرساختی حوزه دولت الکترونیک بررسی شود، بیان کرد: یکی از راهکارهای مبارزه با فساد اداری در دستگاه های اجرایی تقویت و توسعه دولت الکترونیک است.

مقام عالی دولت در استان بوشهر انتصاب بانوان در عرصه مدیریتی را از دیگر شاخص های مهم ارزیابی عملکرد دستگاه های اجرایی عنوان کرد و گفت: تا پایان برنامه ششم توسعه، میزان انتصاب بانوان مدیر در استان باید به ۳۰ درصد برسد.

استاندار بوشهر اطلاع رسانی و ارتباط مستمر با رسانه ها به منظور بیان خدمات دولت را مورد تاکید قرار داد و گفت: مدیران اجرایی باید خدمات انجام شده دولت در استان را بیان کنند به طور مثال اقدامات انجام شده در حوزه آب استان کاملا قابل دفاع است.

گراوند بیان کرد: جذب منابع مالی از اعتبارات ملی از سیاست های استان و یکی از شاخص های ارزیابی عملکرد دستگاه های اجرایی است که باید با جدیت دنبال شود.

استاندار بوشهر گفت: سازمان مدیریت و برنامه ریزی استان از به‌کارگیری (نیروی انسانی طرحی) در دستگاه های اجرایی جلوگیری کند.

به گزارش ایسنا، گراوند بر کاهش کاغذبازی در ادارات با هدف جلوگیری از وقت و هزینه و توسعه دولت الکترونیک تاکید کرد و گفت: این کار زمینه افزایش راندمان کاری در ادارات و استفاده از فناوریهای روز را فراهم می کند.

استاندار بوشهر به وضعیت سامانه ستاد در استان اشاره کرد و گفت: سامانه ستاد برای انجام امور خرید و فروش و موضوعات مالی ادارات است که با هدف شفافیت مالی و سالم سازی محیط کاری ادارات راه اندازی شده و همه ادارات باید به نحوه مطلوب از این سامانه استفاده کنند.

گراوند تاکید کرد: شورای راهبری توسعه مدیریت استان رسالت سنگینی بر عهده دارد و تلاش برای شفافیت مالی، سالم سازی ادارات و استفاده از ظرفیت نیروی انسانی شایسته از وظایف مهم این شورا است.

وی بر استفاده از حداکثر ظرفیت ادارات برای خدمات رسانی به ارباب رجوع در دستگاه های اجرایی تاکید کرد و بیان داشت: برون سپاری خدمات در دستگاه های اجرایی مورد تاکید است.

انتهای پیام

  • در زمینه انتشار نظرات مخاطبان رعایت چند مورد ضروری است:
  • -لطفا نظرات خود را با حروف فارسی تایپ کنید.
  • -«ایسنا» مجاز به ویرایش ادبی نظرات مخاطبان است.
  • - ایسنا از انتشار نظراتی که حاوی مطالب کذب، توهین یا بی‌احترامی به اشخاص، قومیت‌ها، عقاید دیگران، موارد مغایر با قوانین کشور و آموزه‌های دین مبین اسلام باشد معذور است.
  • - نظرات پس از تأیید مدیر بخش مربوطه منتشر می‌شود.

نظرات

شما در حال پاسخ به نظر «» هستید.